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06
2023
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11
怀化市第四人民医院 院内公开遴选院感与传染病管理科 工作人员公告
作者：
根据工作需要，经党委会研究决定，报市卫生健康委党委审批同意，根据《院内转岗遴选管理办法(试行)》面向全院公开遴选院感与传染病管理科工作人员，现将有关事项公告如下：
一、转岗遴选岗位及人数
院感与传染病管理科工作人员：2名。
二、转岗遴选的资格条件
（一）基本资格条件：符合《院内转岗遴选管理办法(试行)》文件规定的基本资格条件；
（二）岗位具体条件：
1.身体健康，具有良好的思想政治素质，较强的事业心和责任感。
2.具备中级以上专业技术人员，具备扎实的医学和感染控制理论基础。
3.具备院感相关工作经验和能力，能够进行有关医院感染管理方面的业务指导、提供技术咨询。
（三）有下列情形之一的，不得参加公开遴选
（1）三年内有违纪违规或涉嫌违纪违规正在接受审查尚未作出结论的；
（2）正在受处分期内的；
（3）三年内医德医风考核不合格的；
（4）三年内发生医疗纠纷定性为差错及以上的主要责任人；
（5）三年内三基考试不合格的；
（6）三年内有不适合参加遴选的其他情况。
三、遴选程序和方法
（一）报名
自愿报名经所在科室同意。采取本人现场报名的方式。报名人员需提供本人有效身份证、学历、学位证书、职称证书原件和复印件，填报《市四医院院内遴选工作人员报名表》，提交至人事科。
1.报名时间：2023年11月6日—11月8日
2.报名地点：人事科（办公楼三楼305室）
（二）资格审查
人事科负责按照岗位条件对报名人员进行资格审查，报名人员所填信息必须真实可靠，否则取消资格。
(三)考试方式
(1)笔试+面试。报名人数至少达到岗位需求数1:2的比例方可进行考试。
(2)笔试:笔试采用闭卷方式、纸笔作答。在医院专家评委库中抽取专家封闭式出卷、阅卷。
(3)面试:主要测评应聘者对遴选岗位所具备的综合能力及素质。
笔试占总成绩的60%、面试占总成绩的40%，按百分制计算综合成绩。通过资格审查人员全部参加笔试。根据笔试成绩排名先后,按岗位需求数1:2的比例确定入围面试人员。
（四）考察
人事、党办、监察依据遴选岗位条件，对考察对象进行全面考察，形成考察意见。
（五）公示及转岗
将入选人员名单和考察意见呈报党委会研究同意，并上报市卫健委审批，公示5个工作日。对公示无异议人员，按规定办理转岗手续。
四、其他事项
院内转岗遴选工作全程接受医院纪检监察机关监督，对违纪行为，干部职工可以向纪检监察部门检举、申诉。
附件：
《市四医院院内遴选工作人员报名表》
怀化市第四人民医院
2023年11月6日
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市四医院院内遴选工作人员报名表 |
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姓名 |
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性别 |
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出生年月 |
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出生地 |
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政治面貌 |
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参加工作时间 |
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进入医院工作时间 |
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职务职称 |
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现工作岗位 |
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拟报岗位 |
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全日制学历学位 |
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最高学历 |
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毕业院校及专业 |
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学习及工作简历（含简述申报理由及优势） |
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奖惩情况 |
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近两年年度 考核情况 |
2021年度 |
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2022年度 |
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资格审查意见 |
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